Le coaching évolue. Les attentes des entreprises aussi.
Aujourd’hui, les organisations recherchent des coachs capables d’aller au-delà de l’accompagnement individuel. Les enjeux ont changé :
Transformation des organisations
Développement des soft skills
Engagement des collaborateurs
Leadership
Intelligence collective
Performance durable
Dans ce nouveau contexte, une question devient centrale :
Comment accompagner l’humain avec plus d’impact, plus de crédibilité et plus de profondeur ?
Le marché du coaching entre dans une nouvelle phase
Les entreprises attendent désormais des coachs qu’ils puissent :
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objectiver les talents et les soft skills,
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accompagner les transformations humaines,
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renforcer la collaboration,
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soutenir les managers,
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créer des dynamiques collectives durables,
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et dialoguer avec les enjeux RH stratégiques.
Le coaching devient plus transversal.
Plus stratégique.
Plus connecté aux réalités des organisations.
Mais cette évolution soulève aussi plusieurs défis :
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Comment se différencier dans un marché devenu très concurrentiel ?
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Comment renforcer sa crédibilité auprès des entreprises ?
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Comment conserver une approche profondément humaine tout en apportant des repères fiables ?
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Comment enrichir ses accompagnements avec des outils utiles et concrets ?
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Découvrez comment la Méthode TMA aide des milliers de coachs et DRH à travers le monde
Basée sur la psychologie positive, la Méthode TMA permet d’identifier, développer et connecter les talents au service de la performance durable des organisations.
Depuis plus de 25 ans, TMA accompagne les entreprises et les professionnels RH autour :
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des talents,
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des motivations,
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des soft skills,
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du leadership,
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de la dynamique d’équipe,
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et du développement humain.
Lors de ce Lunch & Learn, découvrez comment cet écosystème peut devenir un véritable levier pour votre pratique de coaching.
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Parce que les organisations performantes commencent par des talents révélés.
Les défis RH évoluent plus vite que jamais.
Pénurie de talents, engagement des collaborateurs, développement des soft skills, leadership, mobilité interne, transformation des organisations...
Face à ces enjeux, une conviction demeure :
Les entreprises qui réussissent sont celles qui savent identifier, développer et mobiliser les talents de leurs collaborateurs.
C'est précisément la raison d'être de TMA. Nous avons le plaisir de vous inviter à la Journée des Talents, un événement exclusif réunissant la communauté TMA France : experts certifiés, consultants, coachs, professionnels RH et dirigeants engagés dans une vision positive et durable du développement humain.
Pourquoi participer?
Découvrez les dernières innovations TMA
Découvrez les évolutions de la plateforme, les nouveaux modules et la vision stratégique qui façonnera les prochaines années du Talent Management.
Inspirez-vous de retours d'expérience concrets
Des professionnels partageront leurs réussites, leurs défis et les résultats obtenus grâce à l'approche TMA dans leurs organisations.
Échangez avec vos pairs
Rencontrez des DRH, consultants, coachs et experts certifiés qui utilisent quotidiennement TMA pour accompagner les talents.
Développez votre expertise
Profitez d'ateliers interactifs, de démonstrations et de discussions autour des meilleures pratiques RH.
Rejoignez une communauté engagée
Plus qu'une méthode, TMA est une communauté qui partage une même ambition : Créer des organisations positives, fédératrices et orientées talents.
Au programme
14h00
Accueil des participants
Café d'accueil, rencontres et networking.
14h30
Ouverture de la Journée des Talents
Vision, actualités et ambitions de TMA France.
15h00
Les nouveautés TMA 2026
Découvrez les évolutions de la plateforme et les perspectives à venir.
15h45
Témoignages et cas clients
Des retours terrain inspirants pour illustrer l'impact concret du Talent Management.
16h45
Atelier immersif : "Jouez avec vos talents"
Une expérience participative pour explorer autrement les talents et les soft skills.
17h30
Échanges, questions et perspectives
Partage d'idées, retours d'expérience et vision future.
18h00
Cocktail networking
Prolongez les échanges dans un cadre convivial avec la communauté TMA.
À qui s'adresse cet événement ?
DRH et Responsables RH
Consultants RH
Coachs professionnels
Experts certifiés TMA
Responsables Formation
Managers et dirigeants
Professionnels du développement des talents
TMA : du talent à la performance
Depuis plus de 25 ans, TMA accompagne les organisations dans l'identification, le développement et la valorisation des talents.
Notre approche scientifique basée sur la psychologie positive permet de connecter les motivations, les talents et les compétences afin d'améliorer durablement la performance des individus, des équipes et des organisations.
Cet événement s’adresse à :
Coachs professionnels
Coachs certifiés
Consultants RH
Experts soft skills
Facilitateurs
Consultants leadership
Professionnels de l’accompagnement
Experts développement humain
Vos 8 avantages en tant que partenaire TMA
La méthode à votre service
Utilisez une méthode innovante, fiable et sécurisée
Une formation continue
Restez informé(e) des dernières nouveautés sur le marché des ressources humaines et accédez à de nombreuses formations et webinars
Un panel d'outils à votre disposition
Utilisez pleinement nos produits et services
Une aide quotidienne
Profitez de notre support technique
Étoffez vos services
Développez votre marché et proposez la Méthode TMA comme extension de vos services
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Informations pratiques
Date
24 septembre 2026
11h30-14h
Format
Lunch & Learn
Lieu
Spaces Opéra Garnier
7, rue Meyerbeer
75009 Paris
Participation
En présentiel
Places limitées!
