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Devenir Partenaire TMA

Pour la France et les Pays Francophones

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L'opportunité de devenir « TMA Partner »

TMA travaille avec différents partenaires, à différents niveaux et dans plusieurs formats. Le programme de partenariat TMA a pour objectif de structurer et d’optimiser ces partenariats, créant ainsi un éco-système basé sur la méthode TMA . 

Qui peut devenir TMA Partner ?

Etes-vous pleinement impliqué dans:

  • du conseil RH,

  • la gestion des talents,

  • la gestion des compétences,

  • le coaching, 

  • le recrutement

  • du out-placement.

  • L'accompagnement carrière

"Devenir partenaire TMA est une énorme opportunité pour des professionnels RH et des organisations RH à se différentier et de bénéficier de revenus commerciaux très intéressants.

Être partenaire est un vrai levier de performance"

LES NIVEAUX DE PARTENARIAT TMA :

Vous souhaitez développer votre marché et proposer La Méthode TMA comme une extension de vos propres services ? Le conseil en ressources humaines fait partie de votre activité ? Nous offrons un programme de Business Partner formel pour soutenir vos activités commerciales. Vous vous engagez à développer la méthode TMA et introduire la Méthode TMA chez vos clients et auprès de nouveaux prospects. Une fois que nous vous avons aidé à monter en compétences, vous vendez et fournissez une assistance de première ligne à tous vos clients

Vous souhaitez devenir un organisme de formation TMA ou pouvoir dispenser des Formations TMA à vos collaborateurs internes en France et être reconnu par L’Académie TMA ? Nous offrons un programme de Training Partner formel pour que vous puissiez offrir des formations TMA de qualité et certifiantes.

Le conseil en ressources humaines fait partie de vos activités principales. Vous êtes reconnu dans votre domaine d’expertise au sein d’un secteur d’activités spécifique et vous souhaitez apporter vos compétences au développement et à l’implémentation de la Méthode TMA. Vous êtes expert TMA certifié avec votre propre portail TMA. Nous offrons un programme de Consultancy & Implementation Partner. 

La Méthode TMA est un portail RH qui vous propose des solutions complètes en termes de gestion de talents, de test de personnalité, de Feedback 360, de tests psychotechniques et de team building.

Cet outil est utilisé quotidiennement par des milliers de professionnels pour faciliter la GPEC, mais aussi pour optimiser le recrutement et pour accompagner le développement personnel et le développement des compétences des candidats. 

La Méthode TMA est une « Solution complète de gestion des Ressources Humaines ».
Grâce à une structure, un soutien et des outils pratiques, elle offre la possibilité aux professionnels RH de cerner le potentiel du Capital Humain et de s'appuyer sur les valeurs ajoutées de chaque collaborateur.

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Méthode TMA France 
91 Rue du Faubourg Saint-Honoré
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+33 (0)1 82 88 67 49

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